La rotura de un conducto en el Canal Isabel II en la Ronda de Toledo, en el distrito de Arganzuela, provocó problemas de tráfico y paralizó la Línea 5 del Metro de Madrid entre las estaciones de La Latina y Pirámides. Europa Press, representante oficial del Servicio de Emergencias de Madrid.
Técnicos de canal y Bomberos del Ayuntamiento de Madrid han llegado a la zona para vaciar, además de la vía pública, el túnel subterráneo afectado, en especial las estaciones de metro de Embajadores, Acacias y Pirámides, aunque están restableciendo su normalidad tráfico .
Razones por las que no te puede gustar y que debes tener en cuenta
Tú mismo. Si actúas con honestidad, disfrutas la vida y amas tal como eres, puede que a muchos no les guste, ¡pero no dejes de serlo! Esto es parte del proceso. Recuerda sentir simpatía y comprensión por estas personas.
Pero hay otras razones que pueden no ser tan buenas, evalúa tu comportamiento y considera si te estás comportando así:
3- Te pone excusas de que no te ve
Hay acciones que pueden revelar cuando una persona no está interesada en otra. La más común es poner excusas para no verse, lo que el otro acaba creyéndose inocentemente.
Todo parece forzado
Si estás en una situación o conversación donde la otra persona parece sentirse forzada, eso es una clara señal de que a la persona no le importa. like
Recuerda que no somos moneda de oro para complacer a todos, sin embargo, muchos intentan ser educados y escucharte, pero cuando no les agradas, todo siempre será forzado.
¿Cómo saber si a alguien no le gustó tu cuestionario?
A veces es difícil saber si le gustas a alguien o no. Puede haber alguien que te esté ignorando o parezca estar evitándote. O tal vez tuviste un desacuerdo o una pelea con alguien. Si te preguntas si le gustas a alguien, puedes hacer una prueba para averiguarlo.
Necesitarás la ayuda de un amigo o familiar para realizar esta prueba. Deben ser personas en las que confíes y que sepan cómo hablar con los demás. Pídales que se acerquen a la persona en cuestión y le hagan una pregunta sobre usted. La pregunta podría ser algo como, “¿Qué piensas de _____?” o “¿Cómo te sientes acerca de _____?” Es importante que la pregunta sea abierta para que la persona tenga la oportunidad de expresar lo que realmente piensa de ti.
